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BILINGUE RECRUTEMENT
France
Le sourcing de candidats est une étape très importante pour réussir le recrutement. Après avoir bien identifié vos besoins et fait un audit complet du poste à pourvoir, notre équipe s’occupe de la recherche, du tri et de l’analyse des CVs les plus adéquats. Lorsque l’on recherche un profil professionnel, il faut capter l’attention des candidats actifs comme passifs. La pertinence de l’annonce fera la différence pour obtenir des candidatures qualifiées. Nous nous efforçons donc à être stratégiques dans la diffusion de vos annonces. L’objectif, c’est d’être présent le plus possible afin d’augmenter la visibilité auprès des candidats potentiels. L'importance d'une bonne visibilité
Demander un devisDVDT
France
- Rédaction et publications d’offres - Etudes des candidatures - Sourcing des candidats - Entretien de qualification de niveau 1 avec les candidats à distance - Sélection des candidats - Compte rendu du rendez-vous (reporting) - Veille concurrentielle
Demander un devisAM CONSULTING (ANTHONY MABILLE)
France
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Sélection personnel - Import exportNombre de résultats
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