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  1. APTISKILLS

    France

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    Nous sommes une société de conseil en ingénierie spécialisée dans le BTP, l'industrie et l'IT. Nous sommes à Paris, Lyon, Marseille, Bordeaux. AptiSkills IT est la continuité de notre aventure ! La structure dédiée aux nouvelles technologies. Nos équipes spécialisées interviennent dans les différentes phases des projets : la conception, la gestion de projet, le développement. Qu’il s’agisse d’estimation, de conseil ou d’analyse. Apt’Indus est notre structure dédiée au monde de l’Industrie. Nos équipes spécialisées interviennent dans les différentes phases des projets : études préalables/conception, gestion de projet, supply chain management ou productions & travaux. Qu’il s’agisse d’estimation, de planification, de méthode ou de logistique. Apt’infra est notre structure dédiée au bâtiment, à l’infrastructure et à l’environnement. Nos équipes spécialisées interviennent dans les différentes phases des projets : montage/faisabilité, conception, construction/restructuration et enfin l’exploitation. Qu’il s’agisse de conseil, de stratégie, d’assistance ou de diagnostic.

  2. FLEXEUROPEJOBS OUTSORCING UNIPESSOAL LDA

    Portugal

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    Nominal Level Uni Lda est une entreprise de recrutement basée à Lisbonne, au Portugal, depuis 2018. Notre agence recrute du personnel qualifié et non-qualifié pour des employeurs de toute l'Europe. Nous recrutons divers travailleurs qualifiés et non-qualifiés à l'échelle nationale et internationale. Parmi nos professionnels qualifiés, nous disposons de travailleurs du BTP (maçons), de charpentiers, de ferrailleurs, de bouchers, d'agents de nettoyage, d'employés de cuisine, de cuisiniers, d'électriciens, de mécaniciens, de conducteurs d'automobiles et de poids lourds, de techniciens informatiques pour mobiles et ordinateurs portables, des travailleurs agricoles, des manutentionnaires, des employés de restauration, etc. Nous nous employons à recruter des candidats en fonction des exigences des entreprises au meilleur prix, et nous nous chargeons de régler les salaires ainsi que tous les frais liés à l'embauche. De plus, nous avons un ascendant disciplinaire sur les travailleurs. Pour vous, collaborer avec Nominal Level Uni Lda implique de vrais avantages : - des économies budgétaires pour vos projets et votre entreprise, - des économies de temps, que vous pouvez consacrer à d'autres activités plus utiles, - l'accès rapide à des candidats professionnels pertinents, - la sérénité. N'hésitez pas à contacter notre équipe !

  3. RECRUDIDAKT

    France

    Recrudidakt est une agence de recrutement nantaise différentes dans ses process de sélection. Elle propose en effet de recruter sur des profils atypiques et autodidactes pour pourvoir des offres d'emploi complexes. Toute son expertise dans les ressources humaines est mis à contribution pour trouver les bons candidats autour de 4 piliers. Les compétences réelles d'abord. Plus qu'un diplôme, l'agence cherche avant tout des personnes ayant la connaissance des tâches à accomplir en pratique. Nombreux sont les professionnels évoluant dans leur travail ou faisant des tâches annexes non répertoriées dans leur diplôme ou leur fiche de poste de leur précédents emplois. Pour valider ces compétences, l'agence va ensuite regarder les expériences du candidat autour de ces compétences. Leur pluralité et leur développement compte beaucoup pour trouver un profil capable de répondre aux exigences des entreprises clientes. Ensuite la formation s'il y en a une récente va valider une partie de ces compétences plus qu'un diplôme passé de nombreuses années auparavant et qui parfois n'a plus court. Enfin la personnalité va boucler les propositions de l'agence afin d'avoir la personne la plus adéquate pour s'intégrer dans l'équipe existante. Avec ces 4 piliers et une expertise propre au cabinet, les recrutements difficiles peuvent enfin trouver des issues favorables plutôt que des annonces qui tournent sans fin sur les sites d'offres d'emplois.

  4. EMPLOI BANQUE

    France

    Emploi Banque propose une solution innovante pour répondre efficacement et rapidement aux besoins de recrutement en collaborateurs des secteurs de la banque, assurance et finance. Créé par 3 spécialistes RH qui, ne trouvant pas assez de profils de qualité pour leurs clients en passant par les outils de recrutement généralistes, ont décidé d’agir en créant un service emploi regroupant exclusivement tous les candidats des secteurs de la banque, assurance et finance. Par ailleurs Emploi banque, épaule les candidats souhaitant travailler dans ce secteur par ces articles et ces fiches métiers. En outre il les apporte la possibilité de s'inscrire à l'alerte e-mail afin d'être avertis lors d'une nouvelle offre disponible, et de déposer leur CV afin d'être contactés rapidement par un recruteur s'identifiant à leurs profils. D'autre part, elle apporte son soutien aux candidats par des fiches métiers et des articles dédiés à la profession de la mode, leurs permettant de se préparer aux entretiens et de mieux comprendre l'emploi désiré.

  5. SONETJOB

    France

    Boostez vos recherches d'emploi ! Centralisez vos réseaux sociaux et organisez vos candidatures depuis une seule et même plateforme. Lancez des recherches simultanées sur tous vos réseaux sociaux : offres d'emploi, recruteurs, entreprises, actualités. Recruteur, service RH, avec ou sans site carrière, le groupe SonetSuite vous propose des solutions clé en main pour tous vos besoins, communication, cooptation, jobboard, recrutement, offres d'emploi, ambassadeurs ....

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  1. CNDP RH CONSULTING / AQUILA RH LYON OUEST

    France

    L'entreprise CNDP RH CONSULTING / AQUILA RH LYON OUEST, est un Prestataire de services, qui travaille dans le secteur Ressources humaines - gestion externe. Elle est également présente dans les secteurs Recrutement du personnel, Recrutement du personnel, et offres d'emploi. Elle est basée à Clichy, France.

  2. IJLINK

    France

    => Qu’est-ce qu’IJLink ? IJLink est service de mise en relation, de recrutement pour les établissements de santé et d’aide à l’emploi pour les soignants (du domaine médical, social, paramédical et médicosocial) indépendants. Cet outil se matérialise via notre site internet : https: //ijlink.fr? origin=fbref=exp => A quoi répond IJLink ? Ce projet est le fruit du travail d’une petite équipe d’ergothérapeutes. Notre service répond aux : – organismes. Ce début de décennie est marquée par un manque global et continue de professionnels + une augmentation du coût salarial à réguler. – et aux praticiens. Nous en avons conclu que l’épuisement généralisé, le manque d’attractivité et l’inadéquation des postes vis-à-vis des attentes du milieu sont d’autres problématiques à prendre plus sérieusement en compte (depuis l’éclatement de la crise du coronavirus). => Comment fonctionne ce service ? Pour les organismes et les praticiens, le processus ce déroule de la même manière : 1. Il faut joindre le site www.ijlink.fr, 2. Effectuer une inscription gratuite (d’une durée de 5 minutes), 3. Attendre la vérification des informations et l’appel de confirmation (sous 48 heures). 4. Puis soit poster/postuler (à) une offre d’emploi.

  3. KEYCOOPT

    France

    Keycoopt est une solution de recrutement spécialisée dans la cooptation. C'est le premier réseau de recommandation dédié au recrutement des agents de maîtrise, cadres et cadres supérieurs. Dans certains secteurs d’activité ou pour certaines fonctions, les entreprises peinent à trouver le bon candidat. Keycoopt sollicite sa communauté de plus de 40 000 coopteurs pour leur trouver la perle rare. Comment fonctionne notre plateforme de recrutement ? Notre équipe publie l'offre d'emploi préalablement rédigée par l'entreprise sur Keycoopt.com. Cette offre va être envoyée à plus de 40 000 coopteurs. Ces coopteurs pourront recommander une personne de leur réseau pour le poste en question. Le candidat sera alors évalué par nos consultants et présenté au client si il remplit les critères indiqués par l'entreprise. En cas d'embauche, le coopteur reçoit une prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 1000€. L'avantage du recrutement par recommandation est qu'il est 3 fois plus rapide qu'un recrutement classique et qu'il coûte 2, 5 fois moins cher qu'un recrutement par cabinet ! Une aubaine pour les entreprises qui cherchent à dénicher des talents à moindre coût. Pour en savoir plus, rendez vous sur notre plateforme de cooptation : www.keycoopt.com

  4. CARRIERE MODE

    France

    Carriere Mode propose une solution innovante pour répondre efficacement et rapidement aux besoins de recrutement en collaborateurs des secteurs de la mode et du luxe. Créé par 3 spécialistes RH qui, ne trouvant pas assez de profils de qualité pour leurs clients en passant par les outils de recrutement généralistes, ont décidé d’agir en créant un service emploi regroupant exclusivement tous les offres d'emploi et candidats des secteurs de la mode et du luxe. Carriere Mode permet aux candidats: - De postuler aux offres d'emploi correspondant à leurs profils - De suivre leurs candidatures dans leur espace candidat - De déposer leurs CV afin de multiplier leurs chances d’être contactées par les recruteurs - De recevoir les offres d'emploi correspondants à leurs recherches par alerte e-mail Carriere Mode permet aux recruteurs: - De publier leurs annonces - De gérer les candidatures reçues dans leur espace recruteur ou d'établir des redirections vers leur site web - De consulter la CVthèque afin de trouver des profils de qualité correspondants à leurs critères Notre équipe est à votre disposition pour toutes questions ou suggestions, alors n'hésitez pas à nous exprimer vos attentes, vos remarques ou même vos critiques. Vous nous aidez à avancer et à offrir le meilleur service possible.

  5. CRIT INTERIM

    France

    Pionnier du travail temporaire en France, Crit Intérim, filiale phare du groupe Crit, est le leader indépendant français des agences d'emploi et occupe des positions clés à l'international. Avec près de 400 agences spécialisées ou généralistes en France et présent dans plus de 60 villes à l'étranger, Crit intérim répond chaque année aux besoins en ressources humaines de près de 25 000 entreprises clientes et accompagne plus de 150 000 salariés dans leur parcours professionnel. Crit intérim dispose d'un positionnement multisectoriel qui lui permet d'intervenir au cœur des métiers de l'industrie, du BTP, du tertiaire et des services et d'une expertise majeure en matière de ressources humaines afin de proposer des compétences en CDI, CDD et intérim tant aux PME qu'aux grands groupes. Crit intérim : ressources humaines, RH, travail temporaire, recrutement, agence emploi, offres emplois, offres d’emplois, emploi, intérim, agence intérim, recrutement CDD, recrutement CDI, agences d'emploi.

  1. CARRIERE HÔTESSE

    France

    Carrière Hotesse est une plateforme de recrutement qui propose un moyen simple, rapide et efficace de mettre en relation les candidat(e)s souhaitant trouver un job dans les secteurs de l'accueil, de l'événementiel ou de l'animation commerciale avec les agences ou sociétés souhaitant recruter des hôtes et des hôtesses. Que vous soyez étudiant(e), jeune diplômé(e) ou tout simplement à la recherche d'un emploi, Carriere Hôtesse vous permet d'accéder à des centaines d'offres! du temps partiel au temps plein, de l'intérim aux missions ponctuelles partout en France. Carriere Hotesse permet aux candidats: - De postuler aux offres d'emploi correspondant à leurs profils - De suivre leurs candidatures dans leur espace candidat - De déposer leurs CV afin de multiplier leurs chances d’être contactées par les recruteurs - De recevoir les offres d'emploi correspondants à leurs recherches par alerte e-mail Carriere Hotesse permet aux recruteurs: - De publier leurs annonces - De gérer les candidatures reçues dans leur espace recruteur ou d'établir des redirections vers leur site web - De consulter la CVthèque afin de trouver des profils de qualité correspondants à leurs critères

  2. AXEMPLOI CONSEIL EN RECRUTEMENT

    France

    Cabinet de recrutement spécialisé en approche directe situé à Nantes, Axemploi vous propose ses services en recrutement sur mesure, offres et recherche d’emploi, évaluations. Axemploi accompagne et conseille les entreprises dans leurs recherches de nouveaux collaborateurs et leurs évaluations. Recrutement par approches directes et par annonces, Axemploi est devenu un véritable spécialiste de la recherche de profils (H/F) qui sont : dirigeants, cadres, ingénieurs, techniciens, opérateurs très qualifiés. Notre connaissance très pointue des activités de nos clients nous permet de répondre avec pertinence aux exigences de missions de recrutement ciblées, stratégiques, techniques. Axemploi recrute dans toute la France et à l’international et s’engage pour devenir le partenaire de confiance de vos missions de recrutement. Vous êtes candidat(e) et vous disposez de compétences ou d’une expertise technique approfondie ? Axemploi accompagne votre future évolution de carrière en vous aidant à valoriser vos compétences.

  1. MON JOB BEAUTÉ

    France

    Mon Job Beauté propose une solution innovante pour répondre efficacement et rapidement aux besoins de recrutement en collaborateurs dans les domaines de la Parfumerie, Instituts de Beauté, Cosmétique, Salon de Coiffure, Parapharmacie et Spa. Mon Job Beauté permet aux candidats: - De postuler aux offres d'emploi correspondant à leurs profils - De suivre leurs candidatures dans leur espace candidat - De déposer leurs CV afin de multiplier leurs chances d’être contactées par les recruteurs - De recevoir les offres d'emploi correspondants à leurs recherches par alerte e-mail Mon Job Beauté permet aux recruteurs: - De publier leurs annonces - De gérer les candidatures reçues dans leur espace recruteur ou d'établir des redirections vers leur site web - De consulter la CVthèque afin de trouver des profils de qualité correspondants à leurs critères Notre équipe est à votre disposition pour toutes questions ou suggestions, alors n'hésitez pas à nous exprimer vos attentes, vos remarques ou même vos critiques. Vous nous aidez à avancer et à offrir le meilleur service possible.

  2. ONLINE CASINO NOX

    France

    Casino NOX est un portail d'information sur les jeux en ligne, qui aide les joueurs à trouver toutes les informations dont ils ont besoin sur les nouveaux jeux de casino, les sites de casino recommandés, les stratégies gagnantes, des conseils utiles et bien plus encore. NOX est la jeune entreprise et notre objectif principal est d'être utile aux gens qui aiment les jeux de casino autant que nous. Nous essayons de faire de notre mieux pour aider les gens à s'amuser dans les casinos en ligne et à gagner.    Casino NOX est votre guide dans le monde du jeu en ligne. Au cours des cinq dernières années, nous avons gardé un bras sur le pouls de l'industrie, en trouvant les meilleurs casinos en ligne, les meilleurs jeux de casino et en leur fournissant des critiques avec toutes les informations utiles que nous pouvions trouver. Notre objectif est que nos lecteurs reçoivent la meilleure expérience de jeu et obtiennent autant de bonus que possible. Notre équipe est constamment à la recherche de nouvelles aubaines, de nouveaux jeux et de nouvelles expériences pour nos lecteurs. Casino NOX propose des jeux comme les machines à sous gratuites, la roulette, le blackjack, le craps, le baccara, le vidéo poker et bien d'autres pour répondre aux goûts de notre large public. Consultez nos offres d'emploi si vous souhaitez faire partie de notre équipe. Nous sommes toujours heureux d'accueillir des gens passionnés de jeux d'argent!

  3. XEFI - HOLDING INFORMATIQUE

    France

    « Être le partenaire informatique des TPE/PME », telle est l’ambition affichée du groupe XEFI depuis sa création en 1997 par Sacha Rosenthal. D’abord spécialisé dans la vente de matériels informatiques, le groupe XEFI s’est rapidement démarqué de ses concurrents en proposant des offres de services prêts à l’emploi couvrant tous les besoins informatiques des TPE/PME : vente maintenance et infogérance, sécurité et liens internet, solutions logicielles, solution d’impression, hébergement et cloud. Aujourd’hui, le groupe XEFI compte plus de 30 agences informatiques en France et réalise un chiffre d’affaires de 55 millions d’euros. Propriétaire de son datacenter depuis 2013, XEFI propose des solutions d’hébergement en France pour les TPE/PME, administrations publiques et grands comptes. En 2016, le groupe XEFI a racheté le groupe Germond, un acteur dolois doté d’une expertise de plus de 30 ans en bureautique, papeterie, mobiliers de bureau, solutions d’impression et reprographie.

  4. COMPUTER FUTURES

    France

    Etant l'un des cabinets de conseil en recrutement IT les plus dynamiques et réputés du marché, Computer Futures dispose d'une connaissance approfondie du secteur et d'une présence internationale nous permettant de répondre efficacement et rapidement aux besoins de nos clients.Chaque consultant travaillant sur une discipline informatique particulière, nous sommes des spécialistes du secteur. Vous pouvez vous assurer que nous avons la connaissance et l'expérience nécessaire pour vous accompagner dans votre progression de carrière informatique, vous présenter les meilleures offres d'emploi IT ou bien vous aider à recruter les meilleurs professionnels du marché.Que vous soyez un expert cherchant à développer votre carrière informatique ou un employeur à la recherche de nouveaux collaborateurs en CDI ou freelance / prestation externe, nos consultants sont là pour vous conseiller et vous donner accès aux meilleurs offres d'emploi et vous présenter les profils les plus recherchés.

  5. CABINET AZ

    France

    Le cabinet AZ est éditeur du site www.laboursedelemploi.fr, site web dédié au recrutement sur le marché français. Le dépôt d'annonces d'offres d'emploi et la consultation des offres sont ouverts à tous et gratuits. Le cabinet propose des offres d'accompagnement destinées aux entreprises en recherche de collaborateurs. L'activité du site repose également sur un réseaux de conseillers régionaux, spécialistes de leur secteur d'activité et de leur secteur géographique: Paris, Centre, Paca, Bretagne, Bourgogne, Auvergne, Alsace...

  6. RHIZOME RECRUTEMENT

    France

    RHizome est un cabinet de recrutement breton spécialisé dans le recrutement de cadres et d'experts pour toutes les entreprises, qu'elles soient petites ou grandes.Nos prestations s'articulent autour de quatre domaines de compétences : le recrutement par annonces, l'approche directe, l'évaluation des candidats et le bilan managérial.Vous retrouverez sur notre site web toutes nos offres d'emploi et nos dernières actualités sur l'économie bretonne, le recrutement, les RH 2.0 ainsi que des conseils aux candidats en recherche d'emploi.

  7. RECHERCHEJOB

    France

    RechercheJob - Offre d'emploi autour de moi | En vous rendant sur https: //recherche-job.fr, vous aurez accès à une multitude d'offre d'emploi à proximité de chez vous, et ce, quelque soit le type d'emploi. Vous avez la possibilité d'utiliser des filtres poussés : -Type d'emploi (CDD, CDI, Intérim) -Secteur d'activité (Agriculture, Automobile, Informatique, etc.) -Niveau d'étude (BEP/CAP, Bac, Bac+2, etc.) -Expérience (0 à 2 ans, 2 à 5 ans, 5 ans et plus) -Temps plein / partiel (Temps plein / partiel, Temps plein, Temps partiel) Vous pouvez également trier les annonces en fonction de : -L'urgence des annonces -La pertinence -La date de publication de l'offre d'emploi (le plus récent) -Le salaire De plus, nous sommes également actif sur notre blog où vous retrouverez une multitudes de conseils pour votre recherche d'emploi : https: //recherche-job.fr/blog/ N'attendez plus, venez faire un tour ! https: //recherche-job.fr

  8. FACEJOBB

    Belgique

    FACEJOBB, 1ère mondiale, est une plateforme innovante d’e-recrutement – RH Branding. La technologie et le concept Facejobb, marque déposée dans 26 pays, révolutionnent le recrutement on-line. Facejobb apporte au domaine RH une dimension globale et incontournable. Pour l’entreprise, Facejobb offre la possibilité de créer un profil corporate complet avec vidéo corporate (enregistrable à volonté, de tout support ONLINE), photos et documents. Tous les atouts nécessaire afin d’augmenter son « Employer Branding » et d’attirer les « Talents » vers son entreprise. Facejobb permet aux entreprises de diffuser leurs offres d’emploi. Celles-ci sont partagées sur l’ensemble des réseaux sociaux du monde. Pour le candidat, Facejobb offre la possibilité de créer un profil complet avec CV vidéo (enregistrable à volonté, de tout support, gratuitement), documents (CV, lettre de motivation…) et photos. Cela lui permet de se distinguer des autres, d’augmenter sa visibilité partout dans le monde 24h/24.

  1. BEEHIRE

    Belgique

    Beehire est un logiciel de recrutement tout-en-un utilisant la technologie vidéo. Il est utilisé par des entreprises de tous types et de toutes tailles, qu’il s’agisse de PME, de réseaux de franchises, d’entreprises de vente au détail, de start-ups en pleine croissance ou d’entreprises établies. Beehire offre une plateforme de recrutement simple, intuitive et conviviale qui aide les entreprises et les équipes de recrutement à automatiser, optimiser et simplifier leur processus de recrutement. De la publication d’une offre d’emploi à la sélection et à l’évaluation des candidats, en passant par l’embauche des bons candidats ! Beehire propose un outil de recrutement permettant de simplifier et accélérer le recrutement tout. en permettant d'améliorer la marque employeur de son entreprise avec une expérience candidat moderne et intuitive. Les recruteurs et toutes personnes impliquées dans le processus de recrutement peuvent gérer et sélectionner leurs candidats sur notre plateforme tout-en-un. Plus de boîtes de réception encombrées, tout se passe dans Beehire de manière simple et collaborative.

  2. IMMOPOTAM

    France

    ImmoPotam.com, c'est la nouvelle plateforme 100% dédiée à l'immobilier et à son financement. Il s'agit d'un site animé par des professionnels reconnus dans leur secteur, au service de tous. L'ambition d'ImmoPotam est de vous donner les clés pour rester informés en permanence des dernières évolutions du marché et de favoriser la rencontre entre tous les acteurs, aussi bien les professionnels que les particuliers. Imaginez un site où vous pourriez retrouver en un seul coup d'œil tout ce qui vous intéresse sur le marché de l'immobilier, qu'importe votre degré d'expertise ou vos intentions d'achat. Sur ImmoPotam.com, nous voulons vous permettre d'avoir accès très facilement à l'ensemble des informations qui répondent à vos attentes immobilières, de manière très claires et gratuites. Nous pourrons aborder aussi bien les dernières actualités du marché, mettre en avant toutes les annonces immobilières (pour de la transaction et de la location), vous guider sur les dernières tendances autour du prêt immobilier, vous donner quelques bons plans en matière de décoration pour que vous vous sentiez bien chez vous, relayer toutes les offres d'emploi autour de l'immobilier et du monde bancaire ou partager notre expérience en vous offrant quelques conseils. La réussite d'ImmoPotam sera donc la qualité des informations mises à la disposition du plus grand nombre.

  3. EVS INTÉRIM

    France

    EVS Intérim est une agence d'intérim située à Paris et en Ile de France depuis 1967. Fort de notre expérience. EVS Intérim est une entreprise indépendante et à taille humaine, nous gérons en permanence jusqu'à 2000 intérimaires sur toute l'Ile de France placé chez 800 clients fidèles. Vous cherchez du personnel ? Envoyez nous votre offre d'emploi sur notre site internet evs.fr ou appelez nous au 0143024272 pour que nous puissions répondre rapidement à votre demande. Vous êtes à la recherche d'un emploi ? Découvrez sur notre site les nombreuses offres d'emploi disponibles et déposez votre CV en ligne. Vous pouvez également compléter un CV en ligne. Un conseiller prendra en charge votre dossier et vous rappellera si une offre correspond à votre profil et à votre demande. Consultez également notre catégorie "offre urgente" pour découvrir les postes urgents à pourvoir Les points forts de EVS Intérim : - Réactivité - Disponibilité et proximité - Expérience et qualité - Présence régionale reconnue

  4. RÉSEAU PRO SANTÉ

    France

    Réseau pro santé est un site internet qui permet de relier recruteurs et candidats potentiels dans le domaine de la santé pour échanger et communiquer sur les postes d’emploi. Réseau pro santé simplifie la recherche d’emploi dans le domaine de la santé à travers des offres spécialisés. Des dizaines de profils sont inscrits chaque jour pour retrouver des postes convenables à leurs attentes. Chaque inscription sur le réseau social fait l’objet soit d’une demande d’emploi par les recruteurs qui cherchent les profils convenables pour leurs hôpitaux, soit d’une offre d’emploi parmi les différents profils. Retrouver son emploi dans le domaine de la santé est donc plus facile en utilisant notre site web dédié à l'emploi. Le but du site est de présenter les demandes d'emploi des hôpitaux pour retrouver par la suite les meilleures offres parmi les candidats c'est à dire les inscrits au site.

  5. SAS SFBA TOOL4STAFFING

    France

    Tool4staffing est une start-up française créée en 2016 dans le but de proposer un logiciel de recrutement à destination des cabinets de recrutement et des entreprises. Cette suite logicielle pour recruteurs est plus précisément une solution en mode SAAS complète et innovante, visant à l'optimisation du processus de recrutement. Outil flexible, il doit en effet permettre de réaliser d'importantes économies et un gain de temps notoire lors des processus d'embauche. Ses dispositifs assurent notamment une segmentation de vos candidats et vous donnent les moyens de communiquer avec ces derniers d'une façon plus ciblée. Tool4staffing est en mesure de fournir aux cabinets de recrutement une suite logicielle RH habilitant la gestion de la prospection commerciale, le sourcing centralisé de candidats depuis des CVthèques ou encore la multidiffusion d'offres d'emploi. Le logiciel pourra ensuite vous aider à récupérer vos candidatures au sein d'un pipe ergonomique puis à classer les candidatures en fonction d'un score de pertinence calculé au préalable par cet outil. Pour les entreprises, Tool4staffing va permettre la diffusion des annonces, une gestion fluidifiée et optimisée des candidatures ou encore la programmation des relances et des messages. En outre, cette suite logicielle RH facilite grandement les échanges entre les RH et les Managers grâce à une interface managers personnalisable.

  6. BATIPRO ETT

    France

    BATIPRO ETT est une agence d'intérim et de placement basée à Paris 8ème, s'adressant aux entreprises et aux intérimaires. Nous proposons depuis plus de 15 ans des offres d'emploi, sur des Chantiers ou à l'Atelier, sur toute la France mais également à l'étranger, dans les secteurs d'activité suivants : menuiserie bois / aluminium, agencement de stand, rénovation, bâtiment. Rendez-vous sur notre site pour consulter nos nombreuses offres ou en déposer.

  7. STEPSTONE

    Belgique

    StepStone est le premier site d’emploi en ligne en Belgique et offre aux candidats, à la recherche de l’emploi de leurs rêves, une aide et un accès à des offres d’emploi d’entreprises qui recrutent. StepStone est de loin le portail d’offres d’emploi le plus visité. Les résultats en attestent : lorsqu’il s’agit de la prochaine étape dans leur carrière, des millions de candidats font régulièrement appel à StepStone.

  8. TURBOLUX

    Luxembourg

    Chez Turbolux, nous vous proposons des offres d'emploi selon votre secteur d'activité, mais aussi dans le monde entier. Société à taille humaine, Turbolux vous offre l’assurance d’avoir un interlocuteur privilégié pour toutes vos démarches. Nous nous engageons à répondre rapidement et avec précision à vos demandes, avec la volonté de pérenniser notre collaboration.

  9. OBJECTIF 92

    France

    Objectif 92 est une agence d'intérim, basée à Paris, et propose depuis plus de 20 ans des offres d'emploi, sur toute la France mais également à l'étranger, dans les secteurs suivants : menuiserie-bois-agencement-stand, serrurerie-metallerie, miroiterie.

  10. JOB IN A BOTTLE

    France

    Job in a Bottle sera le meilleur allié de toutes les personnes ayant comme critère principal le télétravail en tant que recruteur ou encore comme candidat à un nouvel emploi. Il s’agit d’un vrai jobboard, plateforme qui laisse aux candidats comme aux recruteurs le choix du nombre de jours en télétravail qu’ils souhaitent effectuer ! Les candidats pourront donc trouver tout type d’offres d’emploi en half, full-remote, ou bien simplement à partir d’un jour de télétravail par semaine.

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