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Expertise recrutement - Import export

  1. ABALONE AGENCE D'EMPLOIS

    France

    L'entreprise ABALONE AGENCE D'EMPLOIS, est un Prestataire de services, qui travaille dans le secteur Cabinet de recrutement. Elle est également présente dans les secteurs Recrutement du personnel, Recrutement du personnel, services HR, Intérimaire - recrutement international de personnel, et expertise recrutement. Elle est basée à Metz, France.

  2. AM CONSULTING (ANTHONY MABILLE)

    France

    AM Consulting est un cabinet de conseil informatique indépendant basé à Lyon. Nous vous accompagnons avec bienveillance sur l’ensemble de vos besoins en système d'information et transformation digitale. AM Consulting intervient sur des problèmes informatiques concrets et qui ont du sens pour l'entreprise. - DSI Temps Partagé et Manager de Transition : Un directeur informatique à temps partiel ou sur une durée définie et une alternative au recrutement. AM Consulting vous offre la possibilité de gérer votre stratégie numérique en vous proposant les services d’un expert de haut niveau. - Audit informatique et Recommandations : Une liste d'actions concrètes à mener sur votre système d'information. AM Consulting vous aide à identifier les éléments à mettre en place pour que votre informatique soit aligné sur la politique de l’entreprise. - Gestion de projet : Le pilotage et copilotage de vos projets. AM Consulting vous propose un accompagnement à la carte dans la gestion de vos projets informatiques. - Recrutement informatique et Digital : Notre expertise dans le recrutement de vos talents informatiques et du digital. Une prestation de recrutement en 3 étapes, à tarif unique, garantie à vie et sans surprise. Vous vous demandez si vous avez besoin de collaborer avec un consultant informatique indépendant ? Contactez-moi étudions ensemble votre besoin. https: //anthonymabille.fr/

  3. ACTIV RECRUITMENT GRUP

    Roumanie

    Recrutement; Recherche de cadres; Chasseurs de têtes Sur la base de l'expertise en recrutement et gestion de projet, notre entreprise fournit des solutions pour les champs de sélection suivants : Médical et Paramédical, finance/comptabilité, logistique, Ventes, Marketing, Call center, Energie, Fabrication et Ingénierie de gestion. Services de recrutement, recherche de cadres, chasseurs de têtes évaluation psycho-professionnelle, outplacement et consultation en ressources humaines. Nous offrons une approche professionnelle et éthique, avec souplesse dans la construction de solutions applicatives et une tarification compétitive. Les services sont personnalisés pour répondre aux besoins spécifiques de chacun de nos partenaires. Construire des partenariats fondés sur les résultats obtenus : nous avons certainement dépasser vos attentes! Ce qui nous différencie de la concurrence est notre passion pour le domaine des ressources humaines.Notre équipe est composée de consultants spécialisés dans divers domaines d'activité. http: //activrecruitment.ro/? lang=fr

  4. RECRUDIDAKT

    France

    Recrudidakt est une agence de recrutement nantaise différentes dans ses process de sélection. Elle propose en effet de recruter sur des profils atypiques et autodidactes pour pourvoir des offres d'emploi complexes. Toute son expertise dans les ressources humaines est mis à contribution pour trouver les bons candidats autour de 4 piliers. Les compétences réelles d'abord. Plus qu'un diplôme, l'agence cherche avant tout des personnes ayant la connaissance des tâches à accomplir en pratique. Nombreux sont les professionnels évoluant dans leur travail ou faisant des tâches annexes non répertoriées dans leur diplôme ou leur fiche de poste de leur précédents emplois. Pour valider ces compétences, l'agence va ensuite regarder les expériences du candidat autour de ces compétences. Leur pluralité et leur développement compte beaucoup pour trouver un profil capable de répondre aux exigences des entreprises clientes. Ensuite la formation s'il y en a une récente va valider une partie de ces compétences plus qu'un diplôme passé de nombreuses années auparavant et qui parfois n'a plus court. Enfin la personnalité va boucler les propositions de l'agence afin d'avoir la personne la plus adéquate pour s'intégrer dans l'équipe existante. Avec ces 4 piliers et une expertise propre au cabinet, les recrutements difficiles peuvent enfin trouver des issues favorables plutôt que des annonces qui tournent sans fin sur les sites d'offres d'emplois.

  5. MICHAEL PAGE INTERNATIONAL (BELGIUM)

    Belgique

    Créé il y a bientôt quatre décennies au Royaume-Uni, Michael Page fait est aujourd’hui globalement reconnu par ses clients et candidats comme le leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays. Forts de notre approche consultative pour recruter des talents, nous avons bâti une expertise dans le recrutement spécialisé pour le compte d’entreprises allant de la PME à la multinationale et sommes aujourd’hui actifs dans 155 bureaux à travers 36 pays. Michael Page fait partie de PageGroup dont l’expertise se décline à travers trois marques : Michael Page, Page Personnel et Page Executive. Le groupe est coté à la Bourse de Londres depuis 2011. Aujourd’hui, Michael Page est le spécialiste de la sélection et de l'approche directe de cadres confirmés.

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  1. HAUSSMANN EXECUTIVE SEARCH

    France

    Haussmann Executive Search est une cabinet de conseil en recrutement par approche directe spécialisé sur les métiers de l’immobilier, de la finance d’entreprise et des ressources humaines : 1- Haussmann Executive Search accompagne l'ensemble des acteurs du secteur immobilier : investisseurs (fonds d'investissement, gestionnaires de scpi ou opci, foncières) ; promoteurs, monteurs d’opérations et constructeurs (bureaux, commerces, hôtellerie, santé, secteur public, infrastructure, PPP…) ; sociétés de service (asset et property managers, banques de financement, experts…) ; grands utilisateurs (directions immobilières, grandes enseignes, …). 2- Haussmann Executive Search accompagne une clientèle régulière de grandes ou moyennes entreprises (CAC 40, SBF 250, entreprises sous LBO), dans l’identification et la sélection de leurs cadres financiers. 3- Haussmann Executive Search a une réelle expertise des problématiques de recrutement pour les métiers des ressources humaines.

  2. LES FINANCIERS

    France

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    Bienvenue chez Les Financiers, votre partenaire de confiance spécialisé dans le secteur financier. Nous sommes là pour vous accompagner dans la recherche de vos nouveaux collaborateurs, en intervenant dans les métiers de la banque, de l'assurance, de la FinTech et de la data. Notre volonté est de mettre en avant le savoir-faire, l’expérience et l’éthique de nos candidats. Nous sommes fiers de proposer des profils experts métiers, hautement spécialisés dans leur domaine, afin de répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise. Nous croyons en la force de la diversité, car c'est là que naissent les idées innovantes et les solutions exceptionnelles. En encourageant l'expression des différences, nous créons un environnement dynamique où chacun peut apporter sa valeur ajoutée. Ce qui nous distingue, ce sont nos résultats tangibles qui impactent positivement la vie des employés. Nous ne nous contentons pas de fournir des profils de qualité ; nous nous engageons à assurer une expérience pratique et positive pour tous les acteurs impliqués. Nous croyons fermement qu'un recrutement réussi est celui qui contribue à l'épanouissement professionnel et personnel de chacun. Nous sommes des adeptes de l'authenticité. C'est pourquoi nous avons mis en place des programmes de Leadership visant à inspirer nos collaborateurs à être fidèles à eux-mêmes tout en développant leurs compétences et en cultivant leur potentiel.

  3. TEAM2F

    Maroc

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    Pour que toute entreprise se développe, elle doit continuellement générer de nouveaux prospects, toucher de nouveaux clients et s’appuyer sur les relations clients existantes. TEAM2F Call Center offre des services de génération de prospects et de prospection B2B à l’international, qui peuvent vous aider à construire et maintenir de précieuses relations commerciales et clients. TEAM2F CALL est un centre d’appel spécialisé dans le Recrutement, le conseil en stratégie Ressources Humaines, l’évaluation et la formation professionnelle. Nous intervenons dans des secteurs variées et accompagnons les entreprises dans le recrutement et le développement de leurs capital humain. L’innovation est notre d’ordre ! Nous proposons à nos clients les meilleurs stratégies pour asseoir un système de management RH sur l’excellence, la chasse des talents et de la conscience professionnelle, Nos partenaires multisectoriels tant au Maroc qu’à l’international l’ont déjà expérimentés via les divers missions accomplies. Raison pour laquelle, ils sont choisis de devenir nos ambassadeurs. Nos consultants sont des professionnels ayant développés leurs expertises sur le terrain avant tout et disposant d’une double compétence : formationnelle et expérientielle. Cet aspect nous permet d’appréhender la vision de toute entreprise faisant appel à nos services, pour ainsi l’accompagner sur l’ensemble des aspects de fonction RH, dont l’optimisation est gage de succès pour toute structure.

  4. OPTIMUM INTERIM ROUMANIE - FRANCE ET EUROPE

    Roumanie

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    OPTIMUM INTERIM, agence d’intérim roumaine basée à Bucarest, est spécialisée depuis plusieurs années dans le recrutement et le placement de travailleurs roumains en France et en Europe. Nous sommes les spécialistes du travailleur détaché roumain et nous mettons à disposition des entreprises européennes du personnel roumain dans tous les corps de métiers. Nous couvrons, en effet, une large gamme de métiers dans différents secteurs d’activités : - bâtiment - industrie - hôtellerie / restauration - agriculture - agroalimentaire - transports poids lourds / logistique - médical OPTIMUM INTERIM propose des prestations personnalisées en recrutement et détachement de travailleurs roumains en France et en Europe selon les besoins des entreprises. Nos solutions sont sur mesure pour des missions temporaires ou de longue durée. Notre objectif est de vous faire bénéficier d’un recrutement fiable et conforme à vos besoins. OPTIMUM INTERIM met à votre disposition son expérience et son expertise afin de répondre à vos attentes et à vos exigences. N’hésitez pas à nous contacter pour une demande de devis pour un détachement ou un recrutement de personnel roumain en France ou en Europe.

  5. J10 CONSULTING

    France

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    Chez J10 CONSULTING, nous nous engageons à transformer les défis du recouvrement de créances en opportunités de croissance pour votre entreprise. Notre mission est de vous offrir un soutien inébranlable dans la gestion de vos tâches comptables auxiliaires, en veillant à la rapidité et à l'efficacité du processus de recouvrement. En tant qu'extension de votre équipe, nous mettons à profit notre expertise pour réaliser des audits minutieux de vos procédures, vous fournissant des conseils stratégiques pour en maximiser l'efficacité. L'excellence de notre service repose sur notre équipe d'experts chevronnés, pour qui votre satisfaction est la priorité absolue. Nous comprenons l'importance de maintenir une fluidité dans vos opérations commerciales, et c'est pourquoi nous vous proposons des solutions sur mesure, adaptées à vos besoins spécifiques. Conscients des contraintes et des lourdeurs administratives liées au recrutement, nous offrons une solution clé en main pour l'intégration de personnel qualifié dans votre entreprise. Notre modèle est conçu pour éliminer les coûts cachés : aucun frais d'agence, aucune prime de précarité en fin de contrat, ni d'autres coûts imprévus liés au recrutement. Nous simplifions le processus, vous permettant ainsi de bénéficier d'une flexibilité inégalée, sans compromettre la qualité ou l'efficacité. Votre réussite est notre engagement.

  1. KEWIC

    France

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    L'agence KEWIC est née d'une passion inébranlable pour le recrutement et le placement d'agents professionnels au service d'entreprises qualifiées. Notre dynamique repose sur un socle solide de compétences, mêlant un bureau d'étude pointu, une équipe terrain dévouée et un personnel expérimenté et hautement motivé. Chez KEWIC, nous comprenons que chaque entreprise a des besoins uniques en matière de personnel, c'est pourquoi nous nous engageons à vous accompagner tout au long du processus pour identifier et vous proposer l'agent qui correspondra parfaitement à vos attentes. Nos intérimaires, forts de leur expérience, sont soigneusement sélectionnés pour répondre à une multitude de missions. Que vous recherchiez un cariste compétent pour gérer votre prestation logistique, un professionnel du service de nettoyage pour maintenir la propreté impeccable de votre entreprise ou de votre domicile, un réceptionniste accueillant pour impressionner vos clients, ou encore un serveur ou une serveuse souriante pour offrir un service de première classe, nous avons l'expertise nécessaire pour satisfaire vos besoins. En choisissant KEWIC, vous optez pour une équipe dynamique et passionnée, prête à relever tous les défis de recrutement qui se présentent à elle. Faites-nous confiance pour mettre à votre disposition des professionnels compétents, dédiés et prêts à contribuer au succès de votre entreprise.

  2. IPANOVIA

    France

    Ipanovia Conseil et Opérations en Développement International Nous accompagnons les entreprises de croissance, Start-up, Scale-up et leurs investisseurs pour une internationalisation réussie. La convergence du digital et de l' expérience internationale est le cœur de notre expertise pour vous porter sur de nouveaux marchés et mettre en place le développement international de votre entreprise. Audit organisationnel de la structure pour le développement international Approche et évaluation d’un nouveau marché, Stratégie commerciale et Marketing Internationale Modes d'implantations Ciblage, qualification et sélection de partenaires Mis en place de vos filiales, succursales ou réseau de franchise, Outils de Gestion, reporting et Suivi des performances Support à la négociation et rédaction de contrats M&A et Joint Venture Suivi des négociations / transaction Accompagnement au développement commercial locale Support au montage et création juridique et fiscale de la filiale Support, gestion et suivi de la filiale Support à la mise en place opérationnelle de votre structure Participation au Directoire de votre structure locale Support au recrutement Mise en place des Bases de données et outils de marketing Digital

  1. DEVXPERTS

    Tunisie

    DevXperts est une société du groupe 5Xperts (Canada). DevXperts répond à une problématique de recrutement et de montée en compétences. Nous supportons les PME à réussir leurs défis tout en renforçant leurs équipes de développeurs informatiques à réussir les projets ainsi que l’entreprise à évoluer. Nous accompagnons les entreprises dans une démarche d'externalisation de leurs équipes, selon leurs besoins. Nous sommes le fruit de la mise en commun des compétences de plusieurs profils dans le domaine des technologies de l'information. Nos talents TI sont compétents, ayant de l'expertise et une riche expérience qui les dispose pour développer des solutions adéquates correspondantes aux résultats attendus. Avec DevXperts déterminer le profil de votre équipe pour booster la productivité et la réussite de vos projets. Que votre besoin soit de recruter un développeur informatique ou avoir une équipe avec des compétences complémentaires, l’équipe de DevXperts vous supporte et vous propose les profils adéquats : des analystes-programmeurs, des testeurs QA, des développeurs, des UX/UI designers … DevXperts répond avec proximité aux besoins des entreprises au Canada et en Europe pour garantir la rentabilité et la croissance de leurs projets TI. DevXperts est votre partenaire pour atteindre vos objectifs donc N'hésitez pas à contacter notre équipe. DevXperts : NOS EXPERTS…VOS EXPERTS ! Visitez notre site web : https: //devxperts.tn/

  2. DATA CONVERSION SERVICE SA

    Suisse

    Data Conversion Service SA est une société de service basée à Genève, depuis 1973. Son effectif est de plus de 150 personnes réparties en Suisse, et l'Amérique du Sud. DCS fournit des services d’externalisation, de numérisation, de saisie de données, ainsi que de recrutement fixe et temporaire. La clientèle de DCS est très variée : Organisations Internationales, Multinationales, Industries Chimiques, Hôpitaux Universitaires, Petites et moyennes entreprises, etc. Outsourcing : Externaliser c’est avant tout faire confiance à un partenaire. DCS sous-traite différents services ( gestion administrative, service desk, maintenance et projets informatiques, infogérance etc…) pour vous permettre de gagner du temps, maîtriser vos coûts, vos budgets et pour atteindre vos objectifs. Gestion de données - Numérisation : Acteur historique dans le domaine de la gestion de vos documents. DCS prend en charge vos opérations de saisie de données, numérisation et archivage depuis plus de 40 ans. Recrutement : On vous offre un service personnalisé pour votre processus de recrutement de personnel fixe et temporaire en Suisse dans les métiers de l’informatique et de l’administration. Profitez aussi de notre expertise en executive search dans ces deux domaines.

  3. ALHAMBRA INTERNATIONAL

    France

    Fondé en 2006, ALHAMBRA INTERNATIONAL est spécialiste du recrutement de cadres dirigeants en Europe, Middle East et Asie, dans les secteurs : - Web Tech & Digital : éditeurs de logiciel, intégrateurs, constructeurs, start-up, agences de marketing digital - Industrie & Manufacturing : agroalimentaire, cosmétiques, aéronautique, industrie nucléaire, Oil & Gas, industrie chimique, matériaux de construction - Supply-Chain & Retail : flux logistiques, exploitation, achats, transport, distribution, e-commerce ALHAMBRA INTERNATIONAL influence la croissance de ses clients et renforce leur positionnement sur leur marché. Nos structures cibles sont les grands groupes internationaux et des sociétés en phase de croissance ou transformation (LBO, Spin-off, Start-up…). Nous accompagnons les sociétés dans leur développement international en recrutant des profils en Allemagne, Belgique, France, Pays-Bas, Middle East et Asie. Nos consultants ont une forte expertise opérationnelle, une expérience internationale, une bonne connaissance des métiers des entreprises et une spécialisation par secteur d’activité.

  4. ESSOR 2 TALENTS

    France

    Essor 2 Talents promeut un recrutement gagnant-gagnant entre votre entreprise en recherche de savoir-faire et des talents en quête d'épanouissement. Aujourd'hui les annonces ne suffisent plus pour recruter. L'approche directe permet d'y pallier en multipliant par 4 le nombre candidats potentiels tout en augmentant leur qualité via des profils en poste et donc déjà éprouvés. Par ailleurs, entre nouvelles générations et effets post-covid, tous les candidats ont désormais besoin de s'inscrire dans un projet commun avec leur employeur qui a besoin d'être clarifié et explicité. Mon cabinet intervient : - en amont du recrutement pour co-définir avec un regard extérieur votre marque employeur, - en sourcing, pour définir avec précision ce que vous recherchez/évaluez/offrez, identifier les talents, susciter leur intérêt, les évaluer en utilisant des méthodes éprouvées (entretiens structurés, incidents critiques, échantillons de travail ...) plutôt que la seule intuition, - en aval du recrutement pour établir un plan d'intégration voire une formation adaptée. Je vous apporte : - 25 ans d'expérience commune en vente et marketing avec les profils ciblés, - mon expertise des techniques de sourcing via ma certification EDR, - l'avantage d'avoir un interlocuteur unique servant d'ambassadeur pour attirer les profils compatibles et exclure les autres, - un réel accompagnement, ce qui se traduit par vous écouter, vous challenger et vous conseiller tout au long du process de recrutement.

  5. EASTRATEGIES SRL

    Roumanie

    Eastrategies est une Société d'Accompagnement à l'International (SAI) basée en Roumanie, spécialisée sur la Roumanie, Bulgarie et Moldavie. Correspondant de Bretagne Commerce International, de la FIM et Partenaire Bnp Paribas Fortis. Membre OSCI. Accompagne près de 55 entreprises en missions individuelles sur mesure par an. Aide à l'implantation, création de filiale, recherche de sous-traitants, sourcing, prospection, représentation commerciale , recherche d'agents, distributeurs, recrutement, portage, manager de transition. Nous sommes à la disposition des sociétés qui souhaitent investir en Roumanie en proposant nos services et notre savoir-faire. Socle de la collaboration future, nous vous accompagnons du conseil en stratégie jusqu'à la signature des accords de partenariat car nous pensons qu'il est primordial de vous apporter notre expertise de plus de 25 années afin de répondre au mieux à vos projets.

  6. CM & HR CONSULTING SERVICES

    France

    Plus de 10 ans d’expériences dans les métiers du recouvrement et de la comptabilité clients. Des postes occupés majoritairement en mode « création de poste » nécessitant : - l’étude de l’environnement existant (humain, matériel, géographique, pratique sectorielle…), - l’audit et la mise en place de procédures internes relatives à la relation client, - la mise en place de programme de formation et le déploiement auprès des équipes, - le recrutement, l’organisation du travail d’équipe, l’accompagnement de personnes en reprise d’études… C’est à l’issu de ce parcours que nous vous proposons notre expertise en crédit management et en recrutement. CM & HR CONSULTING SERVICES est un cabinet de conseil spécialisé en audit de procédures relatives à la relation client, management de transition en recouvrement, assistance opérationnelle au recouvrement de créances (relances impayés en marque blanche) et cabinet de recrutement.

  7. AMAREXIA FRANCE

    France

    AMAREXIA vous aide à renforcer vos équipes projets et vos équipes opérationnelles avec des experts, ingénieurs et techniciens spécialisés. Nous réalisons des études forfaitaires à partir de nos bureaux ou des prestations de service hébergées chez nos clients et assistance à maîtrise d'ouvrage pour des projets d'envergure qui regroupent de nombreuses compétences. Nous effectuons également des missions de recrutement pour tous les postes techniques, fonctionnels et opérationnels. AMAREXIA met à la disposition de ses clients et partenaires sa grande expertise et son expérience opérationnelle inégalable pour : - la conception et le dimensionnement, l'expertise et les études, - la mise en conformité réglementaire et la spécification des solutions, - le suivi de réalisation et la supervision de travaux sous-traités.

  8. ERAI TURQUIE

    Turquie

    Depuis 2006, ERAI Turquie est une société turque spécialisée dans l’aide à l’implantation des entreprises francophones sur le marché turc. Elle propose désormais une large palette de services complémentaires qui vous aideront dans votre démarche à l’export comme: - Etudes de marchés, études de potentialité - Recherche de partenaires commerciaux ou industriels - Portage salarial - Location de bureaux ou salles de réunion - Recrutement - Domiciliation - Contrôle qualité - Back Office vente - Gestion comptable, administrative et juridique ERAI Turquie propose plusieurs dispositifs simples et complets qui permettent à votre entreprise de réussir directement et efficacement le développement de votre activité en Turquie. Grâce à l’expertise de plus de 10 ans sur le terrain, vous engagerez vos démarches vers le marché turc de manière accompagnée grâce à l’équipe qualifiée, bilingue et experte du marché turc. Notre travail est de vous comprendre et de vous aider à comprendre le marché turc afin d’y développer des stratégies adaptées, le tout en nous appuyant sur nos valeurs indispensables: RESPONSABILITÉ, COMPÉTENCE, EFFICACITÉ ET POLYVALENCE, MOTIVATION et CONFIANCE. N'hésitez pas à visiter notre site internet pour plus d'informations.

  1. CRIT INTERIM

    France

    Pionnier du travail temporaire en France, Crit Intérim, filiale phare du groupe Crit, est le leader indépendant français des agences d'emploi et occupe des positions clés à l'international. Avec près de 400 agences spécialisées ou généralistes en France et présent dans plus de 60 villes à l'étranger, Crit intérim répond chaque année aux besoins en ressources humaines de près de 25 000 entreprises clientes et accompagne plus de 150 000 salariés dans leur parcours professionnel. Crit intérim dispose d'un positionnement multisectoriel qui lui permet d'intervenir au cœur des métiers de l'industrie, du BTP, du tertiaire et des services et d'une expertise majeure en matière de ressources humaines afin de proposer des compétences en CDI, CDD et intérim tant aux PME qu'aux grands groupes. Crit intérim : ressources humaines, RH, travail temporaire, recrutement, agence emploi, offres emplois, offres d’emplois, emploi, intérim, agence intérim, recrutement CDD, recrutement CDI, agences d'emploi.

  2. SIT-NET

    Luxembourg

    Société informatique spécialisée dans la maintenance de réseaux informatiques avec une expertise pour des ETUDES d'AVOCATS, des FIDUCIAIRES, des ARCHITECTES et des AGENCES IMMOBILIERES. Nous travaillons entre autres sur l'amélioration du Cloud avec une intégration totale de tous les processus utilisés aujourd'hui dans les sociétés : - Comptabilité - Opportunités de vente - Constructeur de sites Web - CRM - Devis (quote builder) et Facturation - Project Management - Evénements - Gestion employés (recrutement, dépenses, etc.) etc.

  3. METAPROD

    France

    Nous mettons en œuvre nos compétences techniques de pointe pour créer un film qui incarne l’originalité, la dynamique et l’impact nécessaires pour toucher votre public cible. Des prises de vue aériennes captivantes réalisées avec des drones, à l’incrustation fond vert en passant par la qualité 4K et les vidéos immersives à 360 degrés, nous déployons tout notre savoir-faire. De l’Idéation à la Réalisation De la conception du scénario à la mise en scène en passant par le recrutement de comédiens si nécessaire, nous assurons chaque étape avec minutie. Notre équipe, composée exclusivement de professionnels du domaine audiovisuel, partage une passion commune pour le cinéma, ce qui insuffle à notre travail une créativité indéniable et un sens esthétique aiguisé, complétés par une maîtrise technique digne du septième art. Localisation et Mobilité Situés à Aix-en-Provence (13) dans les Bouches-du-Rhône, nous sommes mobiles partout en France et à l’étranger pour répondre à vos besoins. Explorez nos réalisations institutionnelles et découvrez comment nous pouvons donner vie à vos idées. Un Éventail de Services Que ce soit dans le cinéma, l’originalité, la captation, la réalisation, la production, la créativité, l’esthétique, l’expertise, les professionnels de l’audiovisuel, l’équipe de création, le scénario, la mise en scène, le recrutement de comédiens, le travail minutieux, la qualité visuelle 4K,

  4. VALANCE INTERNATIONAL

    France

    Valance International fournit un soutien efficace pour mettre à disposition des compétences et proposer de l’expertise dans le respect des hommes et des organisations, quand les solutions classiques de recrutement ne peuvent apporter de réponse satisfaisante (trop long, manque de flexibilité, besoins techniques spécifiques et ponctuels, situations stratégiques…). Valance International propose ces ressources en IT, NTIC, Banque, Finance, RSE et DD, sous différentes formes : intégration, formation, conseil. Valance International s’engage à supporter les projets de nos clients en analyse, stratégie, déploiement, assessment et ce, dans un timing convenu. Fort de plus de 20 ans d’expérience professionnelle, de contacts, de projets, nous avons bâti un large réseau que nous souhaitons mettre à la disposition d’entreprises et d’organisations nationales et internationales. Valance International s’appuie sur le Club des DSI, premier réseau structuré de DSI en Afrique du Nord, Occidentale et C

  5. ALLO FLEET

    France

    ALLO FLEET, cabinet indépendant de conseil en achats et en gestion de flotte automobile alternative et de la mobilité sur 3 niveaux d'expertise: • Achats flotte: Sourcing fournisseurs équilibré, Identification des leviers de négociation. • Gestion de flotte: Optimisation de vos procédures flotte internes pour vous délester des travaux manuels/opérationnels chronophages et vous permettre de vous concentrer sur des sujets qualitatifs et stratégiques, Amélioration du niveau de service, Professionnalisation de la gestion de votre relation fournisseur (SRM), Audit de parc. • Fleet Coaching: Formations selon le niveau du collaborateur, Fleet insourcing program avec recrutement et/ou formation des équipes flotte de l’entreprise. et de pilotage: • Opérationnel: Support et remplacements d’urgence de l’équipe de gestionnaires de parc, Process et workflow sans externaliser la gestion, Guide au conducteur interne. • Tactique: Mutualisation d’appels d’offre inter-entreprises, Conduite d’appels d’offres, RFI, RFP, RFQ, Renouvellements, Grilles de fluidité favorables, Prestations à inclure ou exclure, Harmonisation des prestataires au niveau international ou EMEA, Clauses commerciales et contractuelles (indemnités, franchises, bonus et remises), Conseil en reporting. • Stratégique: Management de transition, Contrat-cadre, IFA, SLA, Car policy selon une double approche TCO (voire TCM) et RSE, Renégociation des partenariats, Transition énergétique de la flotte et plan de mobilité.

  6. EASY HR

    Luxembourg

    Easy HR est une société spécialisée dans le droit du travail luxembourgeois et français. Cette société vous permet d'externaliser tous vos services administratifs ainsi que vos services en ressources humaines. Nos prestations s'adaptent en fonction des besoins de votre entreprise. - Gestion sociale administrative de votre entreprise - Administration de votre personnel Rédactions des contrats de travail, avenants au contrat, gestion des absences, gestion des sanctions disciplinaires, mise en place et gestion des avantages en nature, préparation / vérification / coordination des instructions de salaire - Recrutement Nous recrutons tous les types de profils dans tous les domaines d'activité et pouvons gérer l'intégration du salarié - Gestion des carrières et de la formation Entretiens de période d'essai, entretiens annuels, établissement de fiches de poste, plan de formation, organisation de formations, gestion du dossier de cofinancement - Gestion organisatrice Elaboration des procédures de vos départements, rédaction du manuel des salariés, élaboration d'une grille de salaire, de chartes Ce que nous vous offrons : - Une expertise métier capable de comprendre et d'analyser votre organisation humaine - Un regard nouveau et extérieur - Des services humains, rapides, qualitatifs, professionnels, discrets et créatifs - Un gain de temps - Un gain en efficacité N'hésitez pas à prendre contact avec nous pour toute demande d'information ! melanie.mascarell@easyhr.lu

  7. CA GLOBAL HEADHUNTERS

    Afrique du Sud

    CA Global est le cabinet de recrutement leader sur les marchés africain. Un réseau dense sur tout le continent africain et à l'international, une base de données de contacts en relation avec l'Afrique avec une grande variété de profils, une forte présence sur les réseaux sociaux, une connaissance des conditions de vie et de travail en Afrique, tels sont certains des atouts dont nous disposons pour répondre aux besoins de nos clients et pour conseiller nos candidats. Actif dans les secteurs en plein développement en Afrique comme les mines, le pétrole, l'ingénierie, le BTP, les banques, les assurances, l'agriculture, les télécoms, etc., CA Global fait preuve de réactivité quand il s'agit de trouver rapidement des candidats aux compétences rares. Avec des bureaux en Afrique, en Europe et en Asie, CA Global est aux avant-postes du recrutement international, soutenu par des équipes de consultants multilingues ayant une réelle expertise du secteur dans lequel ils évoluent.

  8. ACAVI

    France

    Depuis 2005, Acavi accompagne les entreprises des secteurs des Sciences de La Vie, Chimie et Matériaux dans leurs projets stratégiques et opérationnels en Ressources Humaines. Acavi est une société spécialisée en Executive Search et recrutement, évaluation interne individuelle et collective, conseil en organisation et coaching pour les cadres et dirigeants. Notre expertise: Une connaissance fine du secteur d’activité, des organisations et des métiers Au-delà d’une reconnaissance nationale, Acavi est membre du réseau mondial NPAworldwide (http: //npaworldwide.com/). NPAworldwide est le plus ancien réseau de recrutement de ce type, avec un effectif international de cabinets de recrutement répartis dans le monde ayant l’objectif commun de faciliter les recrutements internationaux.

  9. AXEMPLOI CONSEIL EN RECRUTEMENT

    France

    Cabinet de recrutement spécialisé en approche directe situé à Nantes, Axemploi vous propose ses services en recrutement sur mesure, offres et recherche d’emploi, évaluations. Axemploi accompagne et conseille les entreprises dans leurs recherches de nouveaux collaborateurs et leurs évaluations. Recrutement par approches directes et par annonces, Axemploi est devenu un véritable spécialiste de la recherche de profils (H/F) qui sont : dirigeants, cadres, ingénieurs, techniciens, opérateurs très qualifiés. Notre connaissance très pointue des activités de nos clients nous permet de répondre avec pertinence aux exigences de missions de recrutement ciblées, stratégiques, techniques. Axemploi recrute dans toute la France et à l’international et s’engage pour devenir le partenaire de confiance de vos missions de recrutement. Vous êtes candidat(e) et vous disposez de compétences ou d’une expertise technique approfondie ? Axemploi accompagne votre future évolution de carrière en vous aidant à valoriser vos compétences.

  10. MISSION TEC SARL

    France

    Avec son équipe exclusive de techniciens et d'infirmières de recherche clinique, Mission TEC fournit des ressources formées et qualifiées pour les organisations qui ont besoin de personnel spécialisé pour gérer les opérations sur le terrain de leurs projets de recherche clinique. Depuis sa création en 2002, Mission TEC a participé à de très nombreux essais cliniques portant sur un large éventail de modèles d'étude et de domaines thérapeutiques. Notre personnel est habitué à travailler dans une grande variété d'environnements de travail: selon les exigences des clients, ils peuvent soit s'intégrer au sein des structures à l'équipe existante pour offrir un soutien supplémentaire, ouparticiper à des projets sur des sites sans aucune infrastructure de recherche en place. Dans tous les cas, Mission TEC s'efforcera d'assurer des soins de haute qualité aux sujets / patients, maximiser le recrutement de nouveau patient et préserver l'intégrité des données des essais. Que ce soit au domicile des patients ou dans des locaux hospitalier, Mission TEC propose une expertise en recherche clinique entièrement conforme aux plus haut niveau de qualité. Nous appliquons les directives Bonne Pratique Clinique, ICH ainsi que les directives de l'Union Européenne.

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