ressources humaines Espagne

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SDP est une entreprise européenne avec des bureaux en Belgique, Espagne, France et Pays-Bas, qui se consacre depuis 1985 au développement et à la commercialisation de solutions logicielles et matérielles pour les professionnels des Ressources Humaines et des Opérations. Solutions de gestion du temps : • Contrôle de présence, • Planification des équipes. • Portail de l'employé. • Contrôle d'accès.

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Nous sommes une entreprise de messagerie à Madrid, polyvalente et dynamique, spécialisée dans la fourniture de services complets de démarches et de gestions (Légalisation de documents, Ministère des Affaires Étrangères, Apostille de La Haye, visas, Certificats du Registre Civil Central, Ambassades, Consulats, etc.). Tout cela dans un temps record et à des prix réellement compétitifs. Dans un mond...

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...Chez ASHLOC CONSULTORES, S.L., nous offrons des services de conseil comptable à Saragosse, pour lesquels nous disposons d'un personnel hautement qualifié. Nous proposons également des services de conseil fiscal et de conseil en ressources humaines à Saragosse. Un conseiller comptable est le professionnel qui maîtrise le plan comptable général de manière méthodique pour agir de manière spécifique dans la partie administrative d'une entreprise, en réalisant des fonctions liées à la liquidation des impôts, à l'inspection fiscale, au contrôle des livres, à la rédaction de rapports, etc.

... requis par la législation en vigueur. Depuis 2006, nous travaillons à améliorer la productivité des départements des ressources humaines. Nous offrons un environnement cloud sécurisé où créer des calendriers, gérer des équipes, accepter ou refuser des demandes d'absence et de congés, effectuer l'enregistrement salarial obligatoire et contrôler l'absentéisme au travail.

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... le but de maintenir notre position de leader sur le marché national et de l'accroître sur le marché international, nous procédons à une révision constante de nos besoins en matière de ressources humaines, mais aussi sur les aspects technologiques et l'amélioration de nos installations, tant du point de vue productif que logistique. Notre idée est claire, nous voulons maintenir la fabrication de nos produits ici, l'endroit d'où nous abordons le marché national et international.

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...Il y a 20 ans, nous étions pionniers dans la flexibilisation de l'embauche pour nous adapter aux besoins des entreprises. Aujourd'hui, avec plus de 20 ans d'expérience dans la gestion des ressources humaines, nous sommes une entreprise solide et efficace, qui a évolué pour répondre aux nouvelles exigences temporaires de personnel, tout en préservant notre engagement à fournir des solutions...

Depuis 2005, IES Consulting se définit comme un consultant en ressources humaines atypique, jeune et dynamique. Notre entreprise est née avec l’idée d’aider les étudiants européens à trouver un stage à l’étranger. Des années après sa création, IES Consulting se présente comme un organisme de confiance qui collabore activement avec des programmes tel que Erasmus + et garantit des stages à plus de 1 000 étudiants chaque année.

Logiciel de ressources humaines et de contrôle du temps. La seule plateforme de gestion des RH avec un planning intelligent qui réduit réellement la charge administrative, améliore la communication interne et permet un contrôle du temps sans erreurs. Digitalisez le département des ressources humaines de votre entreprise grâce aux outils numériques inclus dans la plateforme. Intégrez les pointages...

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...Services d'évaluation psychologique dans le domaine des ressources humaines, de l'éducation et de l'orientation académique et professionnelle.

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Consultation en ressources humaines et relations de travail, spécialisée en droit du travail et en droit de la sécurité sociale. Nous sommes des experts en droit des entreprises et en gestion des relations de travail au sein des organisations.

...Factorial offre un logiciel complet pour la gestion des ressources humaines. Il inclut de nombreuse fonctionnalités telles que : La gestion du temps de travail : Avec une pointeuse digitale disponible sur la plateforme ou sur l'application mobile. Les feuilles de temps peuvent ensuite examinée par les superviseurs et les données sur les heures travaillées sont synthétisée dans des rapports...

... grande expérience : Dans des postes de direction : Direction Générale, Country Manager, Directeur de l'Expansion, Directeur Commercial et Marketing, Directeur Financier, Directeur des Ressources Humaines, Directeur Industriel, Directeur d'Usine, etc. Dans des postes de développement commercial : Directeur Commercial, Directeur des Ventes, Responsable des Ventes, Key Account Managers et ingénieurs et délégués commerciaux.

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