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Organisation developpement - Belgique

Belgique
  1. INSTITUTE OF NEUROCOGNITIVISM

    Belgique

    Institute of NeuroCognitivism, basé à Bruxelles et à Paris, est spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'humain. Le savoir des sciences cognitives nous permet de les aider à faire face aux enjeux individuels et organisationnels actuels. Grâce au développement de l'intelligence adaptative, notre mission est d'accompagner les transformations des personnes et des organisations, de développer les compétences comportementales, d'optimiser les relations interpersonnelles et accompagner la performance. Le but est de développer la curiosité et la créativité, l'habilité à prendre du recul, la faculté à assumer ses opinions ainsi que la flexibilité face à l'imprévu. De plus, nous proposons des formations avec certification afin de devenir praticien ANC certifié (formateur, spécialiste RH ou manager). L'objectif est de développer les compétences de vos collaborateurs et instaurer des conditions propices à une meilleure collaboration afin d'améliorer l'efficacité et la productivité de votre organisation. Cela permet ainsi d'installer une qualité de vie au travail car nous sommes conscients de l'importance du bien-être au travail. L’Approche Neurocognitive et Comportementale (ANC) réalise la synthèse entre les sciences de la psychologie cognitive, les sciences cliniques de thérapie comportementale et les neurosciences. De nombreuses entreprises Boiron, Air France ou EDF nous font confiance. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations !

  2. MANACOACH

    Belgique

    Notre métier Accompagner le changement des attitudes et comportements par de la formation, du coaching, ou de la consultance. Manacoach est une société anonyme, fondée en 1987, certifiée client satisfaction. La mission de Manacoach est «vous accompagner dans le changement». Nous développons avec constance depuis 1987 professionnalisme et qualité dans nos trois métiers : La formation, notre socle de départ. Nos thèmes : Communication Efficacité personnelle Connaissance de soi Connaissance de l'entreprise Teambuilding Management Vente Coaching Le coaching, individuel et d’équipe La consultance Nous sommes convaincus que le développement des organisations passe par celui de ses responsables et de ses collaborateurs. C’est la raison pour laquelle nous intégrons la dimension personnelle à la performance professionnelle, condition sine qua non pour obtenir des résultats concrets et durables. Nos valeurs Respect Transparence Enthousiasme

  3. CULLEN INTERNATIONAL

    Belgique

    Cullen International est un fournisseur de services d'intelligence réglementaire à travers l'Europe, l'Amérique Latine ainsi que l'Afrique du Nord et le Moyen Orient. Nos services de veille réglementaire se composent d'une gamme unique d'alertes, rapports, et benchmarks couvrant la réglementation et le droit de la concurrence dans les secteurs des télécommunications, des médias, de l'économie numérique et des postes. En plus de ces services d'intelligence réglementaire, nous entreprenons des projets de recherche, et donnons des formations pour nos clients et non-clients. Cullen International offre un large éventail de programmes de formation pour toute organisation soucieuse de développer les connaissances et les compétences de son personnel en matière de réglementation.

  4. DRONE VALLEY

    Belgique

    Pourquoi créer une Drone Valley? - La mission globale de notre asbl : développer un centre international d’expertises, de services et d’innovations en conceptions, applications et exploitations de drones civils. - Sensibilisation du grand public (conférences, ateliers, initiation au télé-pilotage). du monde entrepreneurial (nouveaux outils de développements) des jeunes aux métiers de demain & intégration PMR. - Développer des solutions pour les services de secours : Former les utilisateurs, répondre aux nouveaux défis (ex. : drone aux normes ATEX pour interventions dangereuses sur catastrophe ferroviaire). - Facilitateur du contact entre autorités, développeurs & concepteurs, utilisateurs de drones, entreprises (plus performantes grâce aux drones) grand public - Approche pluridisciplinaire : technologie, formation, organisation, réglementation, recherche, développement, ...

  5. CFIP

    Belgique

    Le CFIP propose en Belgique et au Luxembourg : De la formation : Nos modules de formation s'articulent dans des parcours thématiques clés : management & leadership, communication, gestion du changement, gestion des ressources humaines, risques psycho-sociaux et bien-être au travail. Le CFIP est également reconnu pour ses écoles de formation en coaching, analyse transactionnelle, en programmation neurolinguistique, en intervention systémique et stratégique des organisations. De la consultance : Notre vision de la consultance est résolument orientée vers le développement de l'organisation. Le CFIP se mobilise autour de votre projet au travers d'une lecture systémique et dans une approche pluridisciplinaire menée conjointement avec vos acteurs internes. De l'accompagnement - du coaching : Les coachs du CFIP soutiennent et accompagnent les individus et les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs ou pour dépasser certaines difficultés. Par sa posture favorisant l'émergence, le coach permet aux personnes de découvrir et déployer leur propre potentiel.

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  1. VETASOFT

    Belgique

    Stratégie Digitale VETASOFT prête main-forte aux organisations qui effectuent le virage digital en leur fournissant des services complets de développement et de gestion d’applications mobiles. Au fil des années, nous avons aidé des organisations à développer, à déployer et à maintenir des applications mobiles novatrices qui stimulent la performance. Toute transition vers un environnement mobile exige la refonte des méthodes de développement et de gestion des applications. Jeux Vidéo VETASOFT est spécialisée dans la conception et la production de contenu multimédia et de jeux vidéo sur mobile, ordinateur et sur consoles. Nous proposons également des outils créatifs destinés aux studios de développement de jeux vidéo.

  2. JMB

    Belgique

    Nos spécialités sont, à l'origine, la formation de pilotes ULM & DPM. Nous avons également développé l'organisation d'événements dans le cadre de l'aviation ainsi que des baptêmes de l'air et des vols d'initiations pour les particuliers sous forme de chèques-cadeau. Nous sommes importateur officiel du VL3.

  3. BURSON-MARSTELLER

    Belgique

    Nous travaillons avec des compagnies et des organisations qui influencent le développement et l'implémentation de politique publique Européenne. Notre réseaux europen de 17 bureaux et 24 affiliés, dont la maison mère se trouve à bruxelles, nous permet de proposer un service intégré à l'entièreté de l'Europe à tous nos clients. Nous pouvons vous aider à préparer des campagnes gagnantes et faire entendre votre message partout en Europe.

  4. TEC-MA

    Belgique

    Interim management, management de crise, organisation, performance opérationnelle, management & développement durable, marketing produits & services, innovation, conduite du changement, facility management - externalisation : Toutes nos actions sont orientées résultat.

  5. ARTELUX-LED

    Belgique

    Artelux conçoit, développe et commercialise des solutions complètes d’affichage dynamique pour: l’accueil, la communication interne et la signalétique des organisations publiques et privées, la communication extérieure des villes et communes (écrans géants), des sites industriels et tertiaires, la prévention de la vitesse excessive (radars préventifs) et la sensibilisation des conducteurs (messages dynamiques). Nous proposons un vaste panel de produits qui vous permettent de développer votre visibilité et votre réputation : journaux lumineux et displays, marquoirs de score, afficheur de sécurité industriel, écrans géants à diodes full color, signalisation routière et de parking, affichage du prix des carburants, croix pour pharmacies, écrans graphiques info villes, écrans d’affichage d’heure et température, radars préventifs, zone 30 écrans, afficheurs sur mesure, CIPS... Contactez-nous ou consultez notre site web pour découvrir en détail les solutions que nous proposons.

  1. CABINET D'AFFAIRES CLAES & CREMER

    Belgique

    Depuis sa création en 1976, l’activité du Cabinet d’affaires Claes & Cremer comprend la recherche de candidats à la vente, à l’achat ou à la transmission d’entreprises. Cette recherche se concentre sur les femmes et les hommes et leurs interactions dans l’entreprise. Ainsi, pour répondre à la demande de ses clients, pour faciliter la vente ou en améliorer le prix, Claes & Cremer propose également de faire le point sur ces interactions. La méthodologie du Cabinet Claes & Cremer consiste en la découverte de leviers de profit en se concentrant sur les rendements, la rentabilité et l’organisation interne de l’entreprise tout en gardant aux aspects humains une position centrale. La mission du Cabinet Claes et Cremer : Réunir l’expertise permettant de travailler avec efficacité et éthique sur la performance de l’entreprise en vue d’inscrire ses activités sur la durée (pérennité), essentiellement au travers : De sa vision stratégique et de l’efficacité de son organisation : structure, responsabilités, flux, rendements, rentabilité, gestion des risques ; De son organisation humaine harmonieuse : gestion intégrée des compétences et accompagnement dans le changement ; De la maîtrise et de son développement commercial et de sa trésorerie ; De la gestion des exigences légales, fiscales et administratives ; En sécurisant et optimalisant les considérations patrimoniales du dirigeant (et de sa succession)

  2. ZIEGLER

    Belgique

    Le Groupe ZIEGLER compte parmi les leaders européens dans les métiers de l'organisation du transport multimodal (transport routier, aérien, maritime) et de la logistique. Outre le Bénélux, le Groupe ZIEGLER s'est développé en France, Suisse, Allemagne, Grande-Bretagne, Irlande, Grèce, Pologne ainsi qu'au Maroc, en Tunisie, en Chine et en République Sud Africaine. Mais au-delà de ses implantations, ZIEGLER vous ouvre le monde grâce à un réseau puissant d'agents exclusifs qui prolongent le savoir-faire ZIEGLER aux quatre coins du monde. L'alliance d'entreprises aux prestations cohérentes et complémentaires fait aujourd'hui la force du Groupe ZIEGLER. Le Groupe propose une offre globale couvrant l'intégralité de la chaîne logistique.

  1. UPPOINT (EXCELLENCE SPRL)

    Belgique

    Le monde change, la façon de travailler aussi. Uppoint aide les collaborateurs et leurs organisations à s’adapter et à faire face au changement. Véritable pionnier en e-learning, la plateforme UpPoint® offre une interface intuitive, performante et personnalisable. Créer et publier des formations à distances pour vos collaborateurs n’a jamais été aussi simple: -Vos formations sont accessibles de partout, 7 jours sur 7, 24 heures sur 24. -Pas de coûts cachés. -Des solutions adaptées à vos besoins et à votre budget. -Mise en place rapide et efficace. -Adapté à tous les secteurs et à tous types d’entreprises UpPoint® répond parfaitement aux besoins de tous les acteurs qui souhaitent mettre en place des programmes d’e-learning et d’e-survey au sein de leurs organisations ou entreprises pour : -Attirer les meilleurs talents dans votre entreprise -Développer les compétences avec un apprentissage personnalisé -Construire une organisation performante -Coacher et former en continu UpPoint® a été conçu et développé par Excellence sprl. La société a toujours été active dans le domaine de la formation et investit depuis plus de 10 ans dans la recherche et développement en e-technology, e-knowledge et e-coaching. Ses services sont utilisés aujourd’hui dans plus de 20 pays. Vous avez des questions ? Vous souhaitez une démo ou vous aimeriez tester UpPoint® vous-même ? N'hésitez pas à nous contacter dès maintenant et discutons ensemble de votre projet d’e-learning.

  2. COACHING LANE

    Belgique

    Votre entreprise fait face à une problématique spécifique telle qu’une mauvaise ambiance de travail, une faible productivité, un burn out, une pression ou des conflits de pouvoir ? Votre entreprise souhaite consolider et optimiser les compétences de ses équipes ? Coaching Lane vous propose d’accompagner professionnellement et de façon personnalisée un dirigeant, un manager, un employé, une équipe ou toute une organisation. L'objectif pour la personne ou l’équipe coachée est d'atteindre des résultats concrets et mesurables, d’approfondir et de consolider ses connaissances ainsi que d'augmenter son efficacité en améliorant ses performances. Quelques domaines d’action de Coaching Lane : Développement de compétences managériales, Gestion du stress et/ou du temps, Développement du leadership, de la communication, de l’assertivité, Développement du sens des responsabilités, Motivation des équipes, Renforcement de la motivation des employés, Définition d’une vision commune.

  3. EXPOPOLIS

    Belgique

    ExpoPolis, le Palais des Expositions en ligne. ExpoPolis est une société de services et de développements informatiques, spécialisée dans la création de logiciels permettant l'organisation professionnelle de salons virtuels, avec une visite en 2D et en 3D Temps Réel. JobExpoPolis : ExpoPolis a développé un logiciel spécifiquement adapté à l'organisation de salons job en ligne. Tous les salons job sont regroupés sous un même bâtiment central de sorte que les visiteurs et exposants ont accès avec un seul login à tous les salons et jobs. JobExpoPolis combine le salon, le jobboard et l’outil de recrutement, à la fois pour les jobs/chercheurs d'emploi et les stages/étudiants. FairExpoPolis : Ce logiciel permet l’organisation de n’importe quel salon en ligne avec une base de données produits/services, un module de communication, le module vidéo conférence, le module vente en ligne etc. FairExpoPolis est un outil complémentaire aux salons physiques, avec possibilité d'ajout du module job.

  4. EPRA CONSULTING

    Belgique

    RÉSEAU DE DÉVELOPPEMENT A une époque où les réseaux démontrent au quotidien leur efficacité et leur légitimité - réseaux sociaux, réseaux d’entreprise, réseaux d’entraide - il reste un domaine où leur potentiel est encore à valoriser : le développement personnel et d’entreprise. Vous partagez ? NOS CONNEXIONS COACHING Deux orientations : • L’intrapsychique • Le méthodologique FORMATIONS Notre réseau est constitué de professionnel(le)s dont les parcours et motivations nous permettent de mettre à disposition de nos clients un vaste catalogue de thèmes allant de l’aide au développement de compétences expertes jusqu’à l’apprentissage “novice” de connaissances. Les méthodes : sont diverses et variées car en adhésion avec les objectifs de l’Organisation, en prise avec nos connaissances en matière de développement personnel et avec les dimensions multi sectorielle et multiculturelle de nos clients. Le public : personne en besoin de formations, du débutant avide de savoirs à l’expert en recherche d’approches innovantes et ressourçantes. Le formateur(trice) : très expérimenté dans le thème et maître en gestion d’apprentissages en groupe. ASSESSMENTS Trois méthodes : • Le “C.P.A • Le “Sur Mesure” • L’ “Intra” DYNAMIQUE D’ÉQUIPE Accompagner la transition d’un groupe de travail vers une véritable équipe, aider un département à revenir à la solidarité collaborative, … Trois approches : • Coaching de groupe • Groupe de co-développement • Team building MISSIONS PARTICULIÈRES ...

  5. VOUILLEMIN SA

    Belgique

    Situé au centre de l'Europe et de la Belgique, Vouillemin vous accueille depuis 1945 et vous apporte conseils et aide pour créer et développer vos produits. Voici les services que Vouillemin peut vous offrir : Design et conception de produits; Concept d'emballage; Partenariat avec les clients, les fabricants et les sociétés d'emballage; Achat de matières premières; Organisation, commande et exécution de la production; Développement et contrôle de qualité régulier d'une gamme de produits et Stockage et gestion courante.

  6. SIGGIS

    Belgique

    SIGGIS SA est une entreprise belge, ayant une filiale en France, spécialisée dans l’intégration, le développement, la formation et la maintenance de systèmes d’informations géographiques (SIG). SIGGIS signifie « Spatial Intelligence Genuine & Generic IT Solutions » : l’intégration de la dimension spatiale dans la gestion de votre organisation. Elle propose différents services : l'analyse d'exploitation, l'intégration de système, l'analyse géospatiale, le traitement de données, la cartographie, le développement d'application et les formations.

  7. ENERGY C&A

    Belgique

    Energy C.A. Consultants & Actuaries, établi en 1985 par Willy Everaert, est un bureau d’actuaires-conseils indépendant mettant son savoir-faire et son expertise à la disposition d’organisations privées et publiques : - Création et suivi d’une société d’assurances - Développement de nouveaux produits et modification de produits existants - Risk Management - Construction de modèles - Evaluation de portefeuilles d’assurance ainsi que de sociétés d’assurances - Activités de réassurance - Conseils de gestion

  8. SNI

    Belgique

    Le Syndicat Neutre pour Indépendants (SNI) est une organisation neutre qui représente les indépendants, professions libérales et les PME. Le SNI ne se préoccupe pas uniquement des intérêts de tous ceux qui entreprennent dans notre pays. Les affiliés du SNI bénéficient d’un large assortiment de services qu’ils peuvent utiliser constamment. Chez nous, vous frappez à la bonne porte pour des conseils et des informations gratuits sur : les contrats, la récupération de factures impayées, la médiation, le statut social, la gestion du personnel, les subsides, les problèmes fiscaux, les pratiques du commerce, la création et le développement de votre entreprise, l’achat et la location de biens immobiliers, …

  1. COSETECH

    Belgique

    COSETECH a été créée avec comme objectif, le suivi technique, la coordination générale, la planification, le développement de l’amélioration de l’environnement et de la sécurité sur les chantiers de la construction, avec la participation de tous les acteurs de l’acte de construire. COSETECH regroupe un centre de formation et un noyau logistique. COSETECH participe à la formation des divers acteurs de la construction, depuis l’ouvrier de base jusqu’au personnel de maîtrise ou de conception. COSETECH est également un bureau d’étude de voirie, égouttage et génie civil. Elle réalise pour divers maître d’ouvrage l’organisation, le suivi et la planification de chantier de la construction ainsi que les chantiers de voirie, de canalisation d’impétrants et d’égouttage.

  2. ITS.BE

    Belgique

    TS.be est une plateforme publique-privée sans but lucratif visant à accélerer la transition vers une mobilité durable en Belgique. ITS.be apporte son soutien et délivre des conseils à la fois aux organisations privées et aux autorités; et ce, via différents services: - Information: newsletters et site internet comprenant un catalague de solutions STI - Collaboration: groupes de travails publics-privés (eCall, informations trafic, informations pour les poids lourds, informations de stationnement, informations sur le transport public et la mobilité partagée), ateliers, congrès annuel - Projets: projets (au niveau local et européen) visant au développement du marché des STI - Soutien aux politiques: aide au développement de plans d'actions STI à tous les niveaux politiques. Les membres d'ITS.be forment une masse critique d'acteurs publics et privés tels que des autorités fédérales, régionales et locales, des fournisseurs de services, des fournisseurs de cartes, des opérateurs télécom et des industries ainsi que des centres académiques et de recherche.

  3. AGRICONSULTING EUROPE

    Belgique

    Agriconsulting Europe S.A. (AESA) est une société de conseil internationale de pointe active depuis 1994. Les principaux domaines d'excellence d'AESA sont notamment : - La fourniture de services de conseil et de gestion de qualité supérieure dans le cadre de projets de coopération internationale - Le développement politique - L'assistance technique pour le développement rural, social et économique durable. La majeure partie de notre financement provient des programmes de donateurs des Institutions financières internationales tels que la Banque mondiale, les banques de développement régional (la Banque internationale de développement, la Banque asiatique de développement, la Banque africaine de développement), la BERD, des organisations internationales telles que l'UE par le biais du Parlement européen et de programmes de financement de la CE, ainsi que d'autres agences de développement international et clients privés.

  4. DEUS SOLUTIONS

    Belgique

    Deus Solutions est une société de développement informatique créée par Kristopher Syska en 2017. Les services proposés par cette entreprise sont orientés sur développement d’applications informatique. L’entreprise est spécialisée dans l’étude et la conception de plateforme Cloud de gestion d’entreprise. A l’heure actuelle, la société dispose d’une équipe de 8 développeurs expérimentés. L’entreprise compte de nombreuses références parmi ces clients notamment des institutions publiques et des organisations gouvernementales.

  5. ARKAM

    Belgique

    Agence de communication active depuis 2001, Arkam développe un service de communication à 360° pour organisations, entreprises & associations. Elle travaille dans le conseil en communication mais également dans la création d'outils web : -Web design, -Ergonomics, -Programmation, -SEO, -E-commerce, -Newsletter, -Community management Et dans le design graphique : - Logo & charte graphique, - Campagne, - Illustration, - Concept publicitaire, - Photographie, - Packaging, - PLV&Sign. Notre équipe assure également le suivi de production, le développement, l'impression et la mise en place des projets en accordant une attention particulière à la qualité.

  6. QUASYS

    Belgique

    Le savoir-être comme raison d’être Quasys est votre partenaire pour développer les talents et la maturité de votre organisation par des accompagnements individuels ou des formations. L’approche originale est basée sur l’intégration de l’esprit et de certains principes de base des Compagnons du Devoir et des découvertes récentes en neurosciences, en sciences cognitives et du comportement. Les outils de managements proposés sont concrets, performants et applicables immédiatement. La méthodologie comprend une approche intégrée qui va de l’identification des potentiels au compagnonnage de Talents®. La maturité, d’une part, la gestion du stress et la prévention du burnout, d’autre part, sont 2 thèmes de recherches chez Quasys. En effet, la maturité est une compétence essentielle pour permettre le développement de talents et l’acquisition de nouvelles compétences émotionnelles, relationnelles et organisationnelles. La maîtrise du stress est une aptitude primordiale à développer pour conserver un équilibre tant professionnel que privé, pour être efficient et prévenir le burnout.

  7. E.F.P.I.A.

    Belgique

    La Fédération européenne des industries et associations pharmaceutiques (EFPIA) représente l'industrie pharmaceutique opérant en Europe. EFPIA est la voix sur la scène de 1900 entreprises engagées dans la recherche, le développement et la mise patients de nouveaux médicaments qui améliorent la santé et la qualité de vie dans le monde de l'UE. L'industrie pharmaceutique est l'un des secteurs les plus réglementés au monde à travers l'ensemble de ses activités. EFPIA est donc pleinement engagée avec l'UE et, à travers ses organisations membres, avec les États membres, dans les discussions sur la formulation, la révision et la mise en œuvre de la réglementation et de la législation de l'UE.

  8. EVENT SEE

    Belgique

    La société Event See se consacre à l’organisation et à la création d’événements. Celle-ci à su se faire un nom dans ce domaine grâce à son professionnalisme et à la diversité des événements créés. La création de salons professionnels et grand public occupe une place importante au sein de notre entreprise. Citons entre autres : Le Salon de la Moto et du Quad, Wallonie Equestre Event, Le Salon JardiNature, Le Salon Mov’In Bike, Le Salon Outimat, Le Salon Oxy’Zen, Marché de Noël de Namur… En pleine expansion dans le domaine sportif, notre agence Event See se spécialise également dans l’organisation d’événements alliant détente, sport, rencontres professionnelles et compétition : Tournoi de Golf pour les entreprises, Jumping national, La Chinelle… Enfin, notre société Event See développe également ses activités dans l’organisation d’incentives, de tournées d’artistes et de concerts : La tournée de Salvatore Adamo, La pièce de théâtre de Jean-Michel Zecca et Bérénice…

  9. TENTATION (LA)

    Belgique

    Situé au coeur de Bruxelles, le bâtiment de La Tentation, qui était à l'originie un magasin de tissus, a été rénové et inauguré en 1997 après un grand incendie par une première génération de galicien immigrés à Bruxelles. Le Centro Galego de Bruxelas a été créé au départ dans le but de développer et de promouvoir la culture galicienne. Aujourd'hui La Tentation se profile comme un centre culturel bruxellois, un lieu intergénérationnel, une structure qui réunit toutes les communautés, générations et classes sociales et qui apporte des échanges et des rencontres à l'échelle du quartier et de la Ville de Bruxelles. Nous comptons grand nombre de membres adhérants et sympathisants qui participent activement à toutes nos activités chaque semaine. La Tentation est aussi une salle d'événement privés. Très prisées par les sociétés, associations et organisation socioculturels, ONG, Partis politiques, et autres privés pour y organiser leurs fêtes de personnel, banquets, conférences, colloques, ...

  10. CEMEA-SJ

    Belgique

    Le Service de Jeunesse des Centres d’Entraînement aux Méthodes d’Education Active, mouvement d’éducation nouvelle, est une organisation de jeunesse reconnue par la Fédération Wallonie-Bruxelles. Organisme de formation, d’animation et de conseil, les CEMEA - SJ s’adressent aux intervenants de terrain pour leur offrir des outils adéquats de développement et de changement et renforcer leurs compétences. Les CEMEA - SJ forment des animatrices, animateurs et des coordinateurs, coordinatrices de centres de vacances, des délégués d’élèves capables d’agir en groupe et de favoriser le développement de chacun. Ils organisent également des centres, plaines de vacances et des ateliers créatifs.

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