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Notre client est entièrement satisfait de la prestation que nous avons fournis concernant la mise en place et la gestion de l'ensemble des visites médicales pour tous les salariés de l'enseigne. L'externalisation des visites médicales est un bon moyen de gagner du temps.
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Vous avez en tant qu’employeur de nombreuses obligations vis-à-vis de vos salariés, parmi lesquelles une obligation, veiller entre autre, à la sécurité et à la santé de vos salariés sur leur lieu de travail. Le respect de cette obligation passe notamment par l’organisation de visites médicales. Celles-ci visent à confirmer l’aptitude de vos salariés à occuper les postes pour lesquels ils ont été embauchés. Leur défaut d’organisation constitue un manquement à vos obligations d’employeur qui pourrait suffire à justifier, à vos torts, la rupture d’un contrat de travail.
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